习近平总书记强调：“政治能力是第一位的。”旗帜鲜明讲政治，不仅仅是马克思主义政党的鲜明特征，同时也是中国共产党的政治优势之一。在中国共产党100多年的光辉奋斗历程中，我们党始终注重将优秀的中青年人才吸引到党内，这也是我们党一直保持着旺盛生机的重要原因。党中央历来高度重视年轻干部的选拔和培养工作，并把政治能力放在新时代年轻干部应具备的七项工作能力之首，特别强调年轻干部要提高政治能力，选拔培养优秀的青年党员干部对于党的事业发展和国家长治久安具有重要意义。

充分认清新时代增强青年党员干部政治能力的重要性。青年是国家的未来和希望。加强青年党员干部的政治能力对于我们国家的发展和未来具有重大的影响作用。对于一个国家的总体安全而言，政治安全是基础。回顾党的百年奋斗史，我们党在领导人民克服一个又一个难题，带领人民一步步走向强盛的过程中，始终将政治安全放在最重要的位置。稳定的国家政治安全为我们实现中华民族伟大复兴提供了良好的内部发展环境。评价一个干部的成长过程，政治能力过硬是首要标准，政治能力的提升可以激励年轻干部干事创新，鼓励年轻干部更好投身国家建设。增强青年党员干部的政治能力，不仅是党和国家对青年干部提出的要求，同时也是青年干部不断奋发、不断进步的自身期望。

深入把握青年党员干部政治能力提升的科学内涵。首先，坚定理想信念是增强青年党员干部政治能力的灵魂。正如习近平总书记指出的：“政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。”青年党员干部要将共产主义理想信念作为自身的政治理想及个人价值目标追求，矢志不移做理想信念的坚定追随者和实践者。必须将人民群众的利益放在最高地位，要始终密切党同人民群众之间的关系，时刻关注人民群众的呼声，为最广大人民的根本利益而奋斗。政治素养并不是一朝一夕、轻而易举就能形成的，而是在长期的政治生活中锻炼形成的。青年党员干部要在日常工作事务中切实践行党和国家的路线、方针、政策，以强有力的担当意识、责任意识认真完成各项工作任务。

系统构建青年党员干部的政治能力提升机制。政治能力是党员干部众多能力中最重要的一种能力。首先，要将青年党员干部的教育培训摆到重要位置。尤其是要根据青年党员干部的岗位特点、自身能力等设置不同的教育方式，做到超前计划，注重提高教育培训实效，补足青年党员干部在精神上的“钙”。其次，要根据新形势新情况新任务创新社会实践锻炼机制，让青年党员干部在社会实践中不断增强政治能力、政治素质。依照工作需求和岗位的要求，依据青年党员干部的现实，自身素质等特点选择合适的社会实践形式。另外，要建立健全一套以青年党员干部政治素质为重点，有效、科学的政治能力考核评价机制。进一步探索把青年党员干部日常行为表现，机制考察评价等相结合，切实做到“一瞬间”和“长时间”，“定性”同“定量”相结合，从不同角度、侧面来考核评价青年党员干部的政治能力。（作者：河北省唐山市路南区稻地镇人民政府 顾雨潇）